le groupement d'employeurs organise des parcours d'insertion et de qualification pour les salariés rencontrant des difficultés d'accès à l'emploi, qu'ils mettent à la disposition de leurs membres ; conformément à la réglementation des groupements d'employeurs, au projet associatif d'un geiq, et dans le respect de la convention collective «branche de l'aide à domicile (IDCC 2941)» que le groupement appliquera à ses salariés, le groupement a pour objet : l'embauche de salariés par un contrat de travail adapté à la mise en place de parcours d'insertion et de qualification et la mise à disposition à but non lucratif de ces salariés auprès des employeurs qui en sont membres ; de permettre à des personnes éloignées de l'emploi de s'engager dans des parcours d'insertion et de qualification à travers l'alternance entre périodes de formation et périodes de mise à disposition chez les employeurs adhérents au groupement ; de déterminer et de mettre en oeuvre des actions de pré-recrutement et de recrutement pour les adhérents du groupement ; la recherche collective de toutes les possibilités d'emploi stabilisé à l'issue du contrat de travail signé avec le groupement, en particulier au sein de ses entreprises adhérentes ; de mettre en place des actions de promotion des métiers recherchés par ses adhérents ; d'apporter à ses membres son aide ou son conseil en matière de gestion des ressources humaines ;
sur la convention de mad : la convention de mise à disposition sera présentée annuellement à l'ago et soumise à l'approbation du premier conseil d'administration suivant l'ago ;
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